ÜCRETLER BELİRLENDİ

Gündem 26.07.2018 - 12:29, Güncelleme: 15.06.2023 - 07:39 3503+ kez okundu.
 

ÜCRETLER BELİRLENDİ

Ordu’da, 2018 yılı fındık hasadında çalışacak işçilere ödenecek asgari ücretler belirlendi.

Ordu’da, 2018 yılı fındık hasadında çalışacak işçilere ödenecek asgari ücretler belirlendi. Vali Yardımcısı Ahmet Arık başkanlığında gerçekleştirilen toplantıda alınan kararlar şöyle; 1.        Fındık toplama işlerinde 16 yaş ve altı çocuklar ile çalışamayacak kadar yaşlı ve hasta işçilerin çalıştırılmamasına, Valiliğin 18.07.2012 tarihinde 2012/7 sayılı genelgesine göre 16 yaşından küçük çocukları çalıştıran bahçe sahibi ve çocukların velilerine 5326 sayılı Kabahatler Kanununun 32. Maddesi gereğince çalıştırıldığı tespit edilen her çocuk için 259,00 TL idari para cezası uygulanmasına, 2.        2018 Yılı fındık toplama sezonunda; ilgili kamu kurumlarının, iş aracılarının (Dayıbaşı), işverenlerin ve mevsimlik işçilerin 19.04.2017 tarih ve 2017/6 sayılı Başbakanlık Genelgesi hükümlerine titizlikle uyulması için gerekli tedbirlerin alınmasına, 3.        Fındık toplama işlerinde çalışacak işçilere yaş ve cinsiyet ayrımı yapılmaksızın günlük net ücretin 70 TL, olarak belirlenmesine, 4.        Toplanan fındıkların taşınması işlerinde çalışacak çuvalcıların ve aşçıların ücretlerinin, 10-15 arası işçi için aşçılara 70 TL, çuvalcılara 75 TL, 15 ve üzeri işçi için aşçılara 75 TL, çuvalcılara 80 TL, olarak belirlenmesine, kilo ile toplanan bahçelerde çuvalcı ücretlerinin 85 TL olarak belirlenmesine, katırcı ücretinin (katırı ile birlikte) 150 TL olarak belirlenmesine, 5.        Kilo hesabı ile fındık toplayanların işçi ücretlerinin kilo başına 0,50 Kuruş olarak belirlenmesine, 6.        Patoz saat ücretinin 155 TL olarak belirlenmesine, 7.        İşçi başı ücretlerinin (dayı başı), 15 işçiye kadar günlük 75 TL, 15 işçiden fazlası için günlük 85 TL olarak belirlenmesine, İş aracılarından, İŞKUR İl Müdürlüklerinden alınmış "Aracı Belgesi" olmayanlara iş verilmemesine, 8.        İşçi ücretlerinin iş bitimini müteakiben ödenmesine, 9.        İşverenlerin çalıştırdıkları işçilerin kimlik bilgilerinin 1774 sayılı Kimlik Bildirme Kanunu esaslarına göre Muhtarlıklar aracılığı ile Tarım ve Orman Müdürlükleri, İŞKUR İl Müdürlüğü, Ziraat Odaları ve en yakın güvenlik birimlerine bildirmelerine, kimliği bulunmayanlara iş verilmemesine, 10. Karadeniz Bölgesinde bazı illerimizde yabancılar mevsimlik tarım işçisi çay ve fındık toplamada çalışmak için İçişleri Bakanlığınca Genelge yayımlanmıştır. Gürcistan uyruklu işçilerin Kaymakamlıklar tarafından verilecek olan muafiyet belgesi ile 90 günü asmayacak şekilde izinli * olarak çalışabileceklerinin duyurulmasına ve izin belgesi olmayanların çalıştırılmamasına, Yıllardır süregelen geleneklerimize ve mevzuatımıza uygun olarak alınan bu kararların 23.07.2018 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere yürürlüğe konulmasına oy birliği ile karar verilmiştir.
Ordu’da, 2018 yılı fındık hasadında çalışacak işçilere ödenecek asgari ücretler belirlendi.

Ordu’da, 2018 yılı fındık hasadında çalışacak işçilere ödenecek asgari ücretler belirlendi.

Vali Yardımcısı Ahmet Arık başkanlığında gerçekleştirilen toplantıda alınan kararlar şöyle;

1.        Fındık toplama işlerinde 16 yaş ve altı çocuklar ile çalışamayacak kadar yaşlı ve hasta işçilerin çalıştırılmamasına, Valiliğin 18.07.2012 tarihinde 2012/7 sayılı genelgesine göre 16 yaşından küçük çocukları çalıştıran bahçe sahibi ve çocukların velilerine 5326 sayılı Kabahatler Kanununun 32. Maddesi gereğince çalıştırıldığı tespit edilen her çocuk için 259,00 TL idari para cezası uygulanmasına,

2.        2018 Yılı fındık toplama sezonunda; ilgili kamu kurumlarının, iş aracılarının (Dayıbaşı), işverenlerin ve mevsimlik işçilerin 19.04.2017 tarih ve 2017/6 sayılı Başbakanlık Genelgesi hükümlerine titizlikle uyulması için gerekli tedbirlerin alınmasına,

3.        Fındık toplama işlerinde çalışacak işçilere yaş ve cinsiyet ayrımı yapılmaksızın günlük net ücretin 70 TL, olarak belirlenmesine,

4.        Toplanan fındıkların taşınması işlerinde çalışacak çuvalcıların ve aşçıların ücretlerinin, 10-15 arası işçi için aşçılara 70 TL, çuvalcılara 75 TL, 15 ve üzeri işçi için aşçılara 75 TL, çuvalcılara 80 TL, olarak belirlenmesine, kilo ile toplanan bahçelerde çuvalcı ücretlerinin 85 TL olarak belirlenmesine, katırcı ücretinin (katırı ile birlikte) 150 TL olarak belirlenmesine,

5.        Kilo hesabı ile fındık toplayanların işçi ücretlerinin kilo başına 0,50 Kuruş olarak belirlenmesine,

6.        Patoz saat ücretinin 155 TL olarak belirlenmesine,

7.        İşçi başı ücretlerinin (dayı başı), 15 işçiye kadar günlük 75 TL, 15 işçiden fazlası için günlük 85 TL olarak belirlenmesine, İş aracılarından, İŞKUR İl Müdürlüklerinden alınmış "Aracı Belgesi" olmayanlara iş verilmemesine,

8.        İşçi ücretlerinin iş bitimini müteakiben ödenmesine,

9.        İşverenlerin çalıştırdıkları işçilerin kimlik bilgilerinin 1774 sayılı Kimlik Bildirme Kanunu esaslarına göre Muhtarlıklar aracılığı ile Tarım ve Orman Müdürlükleri, İŞKUR İl Müdürlüğü, Ziraat Odaları ve en yakın güvenlik birimlerine bildirmelerine, kimliği bulunmayanlara iş verilmemesine,

10. Karadeniz Bölgesinde bazı illerimizde yabancılar mevsimlik tarım işçisi çay ve fındık toplamada çalışmak için İçişleri Bakanlığınca Genelge yayımlanmıştır. Gürcistan uyruklu işçilerin Kaymakamlıklar tarafından verilecek olan muafiyet belgesi ile 90 günü asmayacak şekilde izinli * olarak çalışabileceklerinin duyurulmasına ve izin belgesi olmayanların çalıştırılmamasına,

Yıllardır süregelen geleneklerimize ve mevzuatımıza uygun olarak alınan bu kararların 23.07.2018 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere yürürlüğe konulmasına oy birliği ile karar verilmiştir.

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyucu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve ordumanset.net sitesine yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.